Missions associatives

Référent de délégation territoriale/régionale – Guyane – H/F

Posté il y a 8 mois by Jeunesse Outre Mer
Application deadline closed.
  • Expérience
    2 ans
  • Secteur
    Development, Management
  • Qualification
    Brevet de technicien supérieur (BTS), Diplôme universitaire de technologie (DUT), Bac + 3 / Bac + 4, Bachelor, Diplôme de comptabilité et gestion (DCG), Licence, Licence professionnelle, Master 1, Master 2

Job Description

CONTEXTE DE LA MISSION

Jeunesse Outre Mer en quelques mots :

  •       Association cofondée par Loïc ISCAYES et Myriam HEINZ en 2013
  •       Plus de 200 adhérents
  •       105 partenaires (Entreprises, cabinets RH, Institutions, Associations, Médias)
  •       Plus 9000 participants à nos évènements et plus de 30 000 jeunes qui nous suivent.

 

Notre mission :

Fort de ses 200 adhérents et 20 membres actifs, notre réseau a pour mission, depuis sa création en 2013, de favoriser l’insertion professionnelle des jeunes issus de nos territoires. Nous avons pour ambition d’ancrer la culture de réseau au sein de la jeunesse ultramarine afin d’améliorer son insertion sur le marché du travail. Cela passe par un travail de fédération des étudiants, salariés, entrepreneurs, entreprises, institutions autour de la thématique de l’emploi.

 

Nos actions : 

  • Un accompagnement des jeunes dans leur insertion professionnelle Forum pro Jeunesse, coaching personnalisé et ateliers coaching RH 
  • Un accompagnement des recruteurs en Outre Mer dans le ciblage des candidats : relayage des offres d’emploi, sourcing, pré-sélection des candidatures. 
  • Des événements networking : Afterworks thématiques « JOMConnect »

 

Le Réseau JOM avait ainsi lancé ses premières équipes régionales et territoriales en Outre-Mer (Guadeloupe, Martinique, Guyane, Polynésie Française, La Réunion, Mayotte) et en province (Nouvelle Aquitaine, Rhône Alpes) en 2015. 

 

Le Réseau JOM a donc souhaité mettre en place une organisation territoriale structurée autour de régions à fort potentiel, en lançant des délégations régionales, composées des membres super actifs de l’association. Ils aideront dans la mobilisation des acteurs clé de la région (entreprises, partenaires publics, écoles) autour de programmes coaching et insertion, afin d’être au plus près des besoins de chaque territoire. La Guadeloupe est l’une des délégations les plus avancées dans sa structuration. Elle se compose d’un Délégué d’une dizaine de membres actifs et repose sur une communauté d’adhérents répartis sur le territoire.

Aujourd’hui, l’association souhaite aller plus loin dans son développement régional. 

Afin de renforcer notre présence et accompagner davantage de jeunes dans les années à venir, l’association fait appel à des collaborateurs en mécénat de compétences.

Des séminaires d’échanges, réunions générales et de formations sont organisés de manière trimestrielle avec l’ensemble des équipes du Réseau Jeunesse Outre Mer.

LA MISSION PROPOSÉE :

Rattaché(e) au Comité de Direction (CODIR) de l’Association, nous vous proposons de contribuer au développement du réseau de partenaires de l’association (entreprises, établissements scolaires, collectivités locales) ainsi que de renforcer l’animation locale des partenariats existants.

APPUI AUX ACTIONS DE DÉVELOPPEMENT :

  • Participer avec le Comité de Direction à la stratégie de développement de l'association
  • Prospecter les entreprises, les collectivités locales ainsi que les établissements scolaires dans l’objectif d’accompagner davantage de jeunes bénéficiaires
  • Assurer le suivi des partenariats
  • Représenter l’association auprès des institutions locales

RENFORCEMENT DE L’ANIMATION LOCALE

Participer à la mise en place et au bon déroulement des programmes de l’association sur le territoire :

  • Programme Coaching-RH : ateliers coaching-Rh collectifs animés par des coachs confirmés ou cadres Rh du réseau
  • Programme JOM Connect : afterworks animés par des professionnels autour d’une thématique ciblée.
  • Participation au relayage des offres à pourvoir du territoire : collecte des offres à pourvoir des partenaires entreprises et collectivités et diffusion dans les canaux de diffusion du Réseau (Whatsapp, Linkedin et Site internet)
  • Organisation des événements à destination de la communauté des bénévoles et des bénéficiaires : JOM Drinks

COMPÉTENCES SOUHAITÉES

  • Aisance relationnelle et capacité à coordonner et fédérer les différents acteurs
  • Souci du résultat
  • Autonomie, sens de l’organisation
  • Capacité à prendre des initiatives, à saisir des opportunités, à comprendre la complexité territoriale dans le cadre du développement d’une activité

CONDITIONS

Date de démarrage : dès que possible

Période de recrutement : tout au long de l’année

Zone géographique : Nos délégations sont implantées en Guadeloupe, Martinique et Occitanie mais les membres actifs qui nous rejoignent en mécénat de compétences peuvent être basés dans d’autres départements ou territoires afin de nous aider à développer localement l’activité de l’association.

Profil : Les besoins sont importants et variés, nous étudions toutes les candidatures de personnes qui sauront travailler de façon autonome.